Přehled statistiky platů profese "Konzultant pro vzdělávání v "

The position will be part of our HR Hub that provide international HR Services as service-oriented experts who aim for compliance with processes while advising customers. The employees are know-how carriers who explain and execute services well.Training Specialist will organize and supervise various training measures from the WACKER training portfolio to ensure the continuous qualification of employees.Tasks and responsibilitiesTraining conception for selected individual training measures (Support in the development of target group-specific training content)Supervision of training measures end2end for national and international internal customers (implementation of needs assessment, contributing at the process of trainer selection, planning, organization, implementation, quality management)Monitoring the effectiveness of implemented training activitiesOrganization and supervision of training measures (for mandatory training topics in close coordination with the specialist units/topic owners)Contributing at researching of suitable training institutes and trainers and helping to selected vendorsAdvising employees and managers on training programsCarrying out needs assessments of individual role training requirementsJob requirementsBasic commercial training (e.g. office communication, industrial specialist) preferably supplemented by additional education (e.g. HR specialist, industrial clerk) or comparable trainingSeveral years (2-3 years) of relevant specialist experience, especially in the field of training organizationKnowledge and practical experience in the development of conceptsExperience with operational training organization and training processes is an advantageFluency in English and German (advanced level is required)Enthusiasm for training and knowledge transfer processesProcess-oriented way of working and independent working styleKnowledge: SAP, BuyNow (will be the advantage)Consulting skills, high customer and service orientation, conceptual and didactic skills, strong organizational skillsStrong communication and teamwork skillsWillingness to work internationally with other WACKER-regionsWhat We OfferCompetitive Salary (with yearly bonus of 15%)Opportunity for Future Growth and AdvancementMeal allowance of 116 CZK / dayTransport allowance of CZK 100 / dayFlexi Pass CZK 40 000 / year5 weeks of holidays and for every 3 years of employment plus 1 extra day of holiday plus 3 days of sick leave per yearPension insurance contribution up to 4 166 CZK / monthand much more!

Pracovní náplň:Hledáme osobnost, která nejenže má pevné základy v oboru lidských zdrojů, ale také je odhodlaná a samostatná, schopná převzít zodpovědnost za nastavení personálního oddělení od základů. Pokud jste ten typ člověka, který se cítí jako tvůrce, a toužíte po výzvě převzít štafetu a vybudovat personální oddělení od základů v menší výrobní společnosti, pak jste ten, koho hledáme. Připojte se k nám a buďte klíčovým hráčem v našem týmu, který bude vést naši společnost k novým úspěchům.A co bude Vaší náplní práce? - nábory a administrativa (pohovory, nástupy, výstupy, změny..)- spolupráce se mzdovou účetní- zajištění vzdělávání pro zaměstnance- účast na pracovních veletrzíchNabízíme:- motivující mzdové ohodnocení - příležitost kariérního růstu na post HR managera- benefity/prémie- zázemí stabilní společnosti s vidinou růstu- 5 týdnů dovolené - stravenkový paušál - přátelské prostředí menší společnostiPožadujeme:- komunikativní znalost aj nebo nj - ambice a nasazení - spolehlivost

Popis pracovní nabídkyBaví Vás monitorování, řešení chyb a každoroční aktualizace?Na této pozici budete součástí oddělení IT a digitalizace, která je zodpovědné za operační podporu aplikací pro nákup od objednání po zaplacení.Náplň práce:Budete podpora pro rozvoj skupinových aplikací pro nákup (přizpůsobení aplikace, monitorování řešení, řešení chyb, každoroční aktualizace).Budete spolupráce s externími dodavateli.Budete podpora klíčových uživatelů ITSM (správa incidentů a změn).Budete spolupracovat na mezinárodních projektech a nasazení aplikací pro nákup.Budete zajišťovat testování systému a vedení dokumentace. PožadujemeZnalost SAP R/3 2 roky pracovních zkušeností na podobné pozici.Velmi dobrá znalost angličtiny a vynikající komunikační dovednosti.Silná orientace na služby a zákazníky. NabízímeRemote spolupráce.Denní komunikace v angličtině.Balíček benefitů: 5 týdnů dovolené, 13. plat, multisportovní karta za 250 Kč, příspěvek na oběd přímo ke mzdě, kavárna nabízející výhody dle vlastního výběru, měsíční příspěvky na penzijní pojištění ve výši 1 500 Kč atd. Jiná sděleníZaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta. Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!